Skip to main content

Aangedreven door klimaatslimmere ideeën

Alle medewerkers van Vattenfall worden gedreven door één essentieel doel: klimaatslimmer leven realiseren en binnen één generatie fossielvrij worden.

Awards

Bedrijfscultuur

Hoofdkantoor

Amsterdam

Diversiteit

50% man / 50% vrouw

Gemiddelde leeftijd

35 jaar

Aantal werknemers

5000+ werknemers

Groeifase

Corporate

Markt

B2C

Besluitvorming

Piramidestructuur

Werkomgeving

Flexibele werktijden, lunch

Omgang werknemers

Informeel

Werkwijze

Lijnorganisatie

Nationaliteiten

Nederlands

Communicatiemiddelen

Skype, Slack, Microsoft Windows

Purpose en projecten

Ontdek de visie van bedrijven en met welke projecten deze visie gerealiseerd wordt.

Kantoorleven

Employer promise

Onze principes maken een gezonde en inspirerende werkomgeving mogelijk.

In deze baan kun je beweging teweeg brengen. Neem een actieve rol in het geheel terwijl je op een klimaatslimme manier werkt en leeft.

Neem jouw energie, persoonlijkheid en kwaliteiten mee naar Vattenfall. Onze open cultuur bemoedigt om met elkaar samen te werken.

Wees een baken van optimisme voor mensen om je heen. Wordt geïnspireerd door iedereen om bij te dragen aan een betere energietoekomst.

Jouw veiligheid is altijd topprioriteit. We nemen strikte veiligheids- en gezondheidsmaatregelen om een perfecte omgeving te creëren.

Afdelingen & grootte

Marketing

50%

Customer development

15%

Finance

5%

Supply chain

20%

Research and developement

5%

Human resources

5%

Functieniveau's

Director
Senior Manager
Manager
Senior
Junior
Trainee

Doorgroeimogelijkheden

Training & Ontwikkeling

Ontwikkeling van medewerkers is de sleutel tot het succes van Vattenfall. Daarom moedigen we je actief aan om je vaardigheden en competenties te ontwikkelen om een high-performance cultuur op te bouwen. We bieden een breed scala aan trainingsmogelijkheden en e-learnings. Ook bieden we tools aan zoals mentoring en coaching om je professionele en persoonlijke vaardigheden te versterken.

Leren in jouw vakgebied

Onze impact is zo sterk als onze mensen. We moedigen je aan om vaardigheden en competenties te ontwikkelen als onderdeel van veilig, efficiënt en duurzaam werken. Je kunt technische trainingen bijwonen die vereist zijn binnen je specifieke rol of om te groeien in een nieuwe rol.

Manager Leiderschapsprogramma

Uitstekende leiders en projectmanagers zijn de sleutel tot het aanhoudende succes van ons bedrijf. Geef, als een manager, je persoonlijke groei een boost door deel te nemen aan een van de wereldwijde leiderschapsontwikkelingsprogramma’s. We zullen ervoor zorgen dat je altijd wordt ondersteund in jouw rol als een agile en inspirerende leider in een internationale en multiculturele omgeving.

Managementstijl & Feedback

Vattenfall op Instagram

 

View this post on Instagram

 

Een behind the scenes shot van de nieuwe Emobility video voor studenten #nuon #vattenfall #fossilfreewithinonegeneration

A post shared by Werken bij Vattenfall (@werkenbijvattenfallnl) on

Vattenfall op Facebook

Close Menu
Innovaties, trends en proposities die de wereld veranderen